Unsere Frequently Asked Questions, kurz FAQ, beantworten die häufig gestellten Fragen im Bereich Recruiting. Hier findest du Antworten auf deine Fragen zum Bewerbungsprozess oder zum Einstieg bei Alloheim.
Bei einem ersten Telefonat besprechen wir, ob deine Vorstellungen umgesetzt werden können. Sind beide Seiten mit dem Gespräch zufrieden, möchten wir dich persönlich kennenlernen und dir bei einem positiven Feedback direkt den Arbeitsvertrag ausstellen!
In der Regel reicht zu Beginn ein einfacher Lebenslauf. Wir freuen uns natürlich auch über weitere Unterlagen wie Bewerbungsanschreiben, Arbeitszeugnisse, etc.
Wir empfehlen dir, dich online über unser Jobportal zu bewerben. In Ausnahmefällen kannst du auch gerne deine Unterlagen persönlich vorbeibringen. Ruf einfach vorher bei der Senioren-Residenz deiner Wahl an. Im Anschluss vereinbaren wir dann zeitnah ein persönliches Gespräch mit dir.
Wir versuchen, dir innerhalb von 24 Stunden eine Antwort auf deine Bewerbung zu geben. Hin und wieder kann es dabei zu Verzögerungen kommen. Gerne kannst du dich jederzeit bei dem angegebenen Ansprechpartner erkundigen.
Wir bieten unseren Mitarbeitern eine Vielzahl an Benefits, wie zum Beispiel eine betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Corporate Benefit Card und viele weitere.
Wir möchten unseren Mitarbeitern die Möglichkeit geben, sich fortlaufend weiterzubilden. Deshalb bieten wir dir interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an. Hier eine kleine Auswahl:
Gerade, wenn du aus einer anderen Branche oder einem anderen Bereich im Gesundheitswesen kommst, ist unser Trainee-Programm dein idealer Einstieg in die Altenpflege. Aktuell bieten wir drei verschiedene Trainee-Programme an:
Wir freuen wir uns über Auszubildende für folgende Ausbildungsberufe:
Weiter Informationen findest du auf dieser Seite:
Du findest alle Informationen zur generalistischen Ausbildung hier:
Für eine Ausbildung zum Pflegefachmann / zur Pflegefachfrau solltest du entweder einen mittleren Schulabschluss mitbringen oder einen Hauptschulabschluss und berufliche Vorkenntnisse vorweisen können. Vorkenntnisse kannst du beispielsweise während einer zweijährigen Berufsausbildung zur Pflegehilfskraft erlangen.
Normalerweise dauert deine Ausbildung drei Jahre.
Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit vielfältigen Möglichkeiten, dich beruflich zu entwickeln und deine Stärken zu entfalten. Dabei hast du die Auswahl aus verschiedenen fachlichen Fort- und Weiterbildungen z.B. zur Praxisanleitung, Wohnbereichsleitung oder gerontopsychiatrischen Fachkraft. Darüber hinaus helfen wir dir gezielt bei deiner Karriereplanung und bieten dir eine Vielzahl an Aufstiegsmöglichkeiten.
In der Regel übernehmen wir jeden unserer Auszubildenden, der die Ausbildung erfolgreich abgeschlossen hat.
Du findest alle Informationen für ausländische Fachkräfte auf dieser Seite:
Du solltest gute Deutschkenntnisse besitzen (Sprachniveau B1 oder B2). Wir helfen dir aber auch individuell deine Sprachkenntnisse zu verbessern und eine geeignete Sprachschule zu finden.
Wir freuen uns in der Pflege über Quereinsteiger, die ein Herz für Menschen haben. Wir bieten dir in unseren Senioren-Residenzen Praktika und Hospitationen. So kannst du einen Einblick in den pflegerischen Alltag erlangen und für dich prüfen, ob dir eine pflegerische Tätigkeit liegt.
Grundsätzlich nicht. Wir arbeiten dich in unseren Senioren-Residenzen gut ein, so dass du nach einer gewissen Einarbeitungszeit selbständig tätig sein kannst. Wir bilden auch Pflegehilfskräfte aus.
Mehr Informationen findest du hier:
Wir helfen dir gerne weiter. Kontaktiere uns einfach per E-Mail an:
